В РосНОУ прошло первое заседание диссертационного совета

6 марта 2024

Диссертационный совет 75.2.016.01 (Психологические и педагогические науки) провёл первые защиты по научной специальности 5.3.3. «Психология труда, инженерная психология, когнитивная эргономика» (психологические науки).

Защита диссертационного исследования Романа Вячеславовича Лаптева на тему «Психологические условия формирования произвольной саморегуляции в профессиональной деятельности сотрудников правоохранительных органов» под руководством заслуженного работника высшего образования РФ, доктора психологических наук, профессора Елены Александровны Сорокоумовой получила высокую оценку. Эксперты отметили актуальность работы, связанную ростом психологической нагрузки на сотрудников спецслужб и отсутствием четкой программы психологической самопомощи для них в экстремальных условиях.

Все научные работы Романа Вячеславовича отличаются единообразием тематики и глубокой погруженностью в проблематику диссертационного исследования. Отдельно стоит отметить научный язык и точность формулировок соискателя, анализ большого количества междисциплинарных исследований при подготовке к защите диссертации, высокие результаты апробации разработанной Лаптевым методики для повышения уровня стрессоустойчивости, осознанности, навыков саморегуляции сотрудников силовых ведомств

Владимир Петрович Жуковский

профессор, доктор педагогических наук

Научно-квалификационная работа Алексея Алексеевича Уварова «Психологические факторы эффективности профессиональной деятельности сотрудников IT-компаний, работающих в онлайн-режиме» под руководством кандидата психологических наук, доцента Вадима Васильевича Киселева тоже удостоилась положительных отзывов.

Как было отмечено в ходе обсуждения диссертационного исследования, после пандемии коронавируса резко возросло количество людей, работающих дистанционно, контролировать производительность их труда руководству стало сложнее, снизилась эффективность профессиональной деятельности. Для того, чтобы результаты работы в онлайн-режиме улучшились, необходимо учитывать особенности психотипов сотрудников и создавать для них оптимальный режим работы. В перспективе предложенные в диссертации Уварова теоретические выводы станут основой трудовой деятельности в офлайн-режиме.

Обе защиты прошли успешно и вызвали оживленные научные дискуссии. Как показали итоги заседания, наличие собственных диссертационных советов в вузе — большое преимущество, которое позволяет соискателям защищаться и получать степени у признанных ученых, учиться мыслить логически, развивать культуру речи, своевременно и грамотно отвечать на замечания, развиваться в различных областях фундаментальной науки и применять полученные теоретические знания на практике.